102+ 項目 / 8 段階
面接準備チェックリスト 2026
一次・二次・最終・ケース・技術・オンライン・グループ・オファー面談の 8 段階別に、 抜け漏れなく準備できる詳細チェックリストを公開。
最終更新: 2026-05-26
段階別チェックリスト
一次面接（人事・採用担当）
12 項目
通過率最大の関門。基本的な志望度・カルチャーフィット・最低限のスキル確認
開始タイミング: 面接 24-48 時間前
二次面接（現場マネージャー）
14 項目
スキル・実績の深掘り、入社後の役割・チームフィットを評価
開始タイミング: 面接 24-48 時間前
最終面接（役員・CXO）
16 項目
中長期視点、事業判断、カルチャーフィットの最終確認
開始タイミング: 面接 48-72 時間前
ケース面接（コンサル・戦略職）
13 項目
ケース問題への論理的思考力・構造化能力・コミュニケーション力
開始タイミング: 面接 1-2 週間前から準備
技術面接（エンジニア）
14 項目
コーディング・システム設計・技術選定の判断軸を評価
開始タイミング: 面接 1-2 週間前
オンライン面接（リモート全般）
11 項目
対面では関係ない技術要素 + リモートワーク適性の確認
開始タイミング: 面接 24 時間前
グループ面接 / グループディスカッション
10 項目
複数候補者と同時に評価される場面。協調性・リーダーシップ・発言量
開始タイミング: 面接 1-2 日前
オファー面談・年収交渉
12 項目
内定後の最後のチャンス。条件・働き方・カルチャーの最終確認
開始タイミング: オファー受領後すぐ