APAC 拠点での日本人需要
シンガポール・香港・台湾は「日本市場知識 + 英語」を持つ日本人エンジニア / セールス / マネージャーの需要が急増。
拠点別の特徴
シンガポール（最人気）
- 年収レンジ: 日本の 1.5-2.5倍
- ビザ: Employment Pass
- 税率: 累進 0-22%
香港
- 年収レンジ: 日本の 1.3-2.0倍
- 税率: 15-17%
台湾
- 生活コスト: 日本の 60-70%
キャリアパスのパターン
- 日本 → APAC 拠点 → 米欧へステップアップ
- APAC で日本市場担当 → 日本ハイクラス凱旋
- APAC スタートアップ → APAC 全体 / グローバル展開
必要スキル
- 英語 TOEIC 850+ / IELTS 7.0+
- 専門性（プロダクト系 / エンジニア / 営業）
- 多文化チーム経験
関連: 海外リモート税務 / 日系SU vs 外資